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3 grupos encontrados en la categoría "residencial"

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Últimos comentarios
pilarROtman9 hace 1 mes
Durante muchos años trabajé como gerente de ventas en una fábrica de cartón y papel. Había temporadas buenas y malas, como en todo; pero, recuerdo una ocasión en la que hubo una muy buen temporadas, las ventas se habían incrementado en un 70% y esperábamos que fuera el final del periodo para poder contabilizar nuestras ganancias. Sin embargo, encontramos mermas y faltantes incrementados casi en el mismo nivel, no lo podíamos concebir. En esas fechas el gerente e producción me informó que había tenido una reunión con un hombre de Qualtec y que habían hablado de una nueva tecnología: la implementación del código de barras y un software que gestionaría nuestra producción. Después de ver nuestro fracaso, le pedí que le llamara de nuevo y que viéramos la posibilidad de implementar toda esa tecnología en la fábrica. Luego de un par de semanas, este hombre vino con una exposición muy interesante. Ya varios compañeros, gerentes de otras áreas de la empresa, habían comentado que conocían del tema, pero cuando se nos hizo la demostración no dudamos en invertir en todo lo necesario para que no se repitiera la experiencia de ganar casi lo mismo que se perdía Entonces tuvimos varias capacitaciones en las que conocimos la tecnología del código de barras. A la par que nos instruíamos en todo este conocimiento, algunos de nuestros clientes que nos pedían cajas de cartón, nos solicitaron reuniones para tratar el tema del código de barras en sus productos. La verdad es que esta codificación fue toda una revolución en cuanto la gestión de producción y de venta, no sólo en la industria de la fabricación de envases de diversos tipos, sino casi en todos los productos de casi todas las industrias de fabricación. Ya con un orden más real, pudimos gestionar de forma diferente nuestros productos, tuvimos más control en nuestras ventas y por tanto en el almacén. Los clientes y el área de producción tenían un lenguaje en común que facilitaba los pedidos y la facturación, sin duda alguna,
pilarROtman9 hace 1 mes
Cuando comencé a trabajar como cajera, nunca imaginé que habría algo que facilitara las opresiones en caja. Comencé a trabajar muy joven y no era mi sueño ser cajera de un supermercado, pero era tanto el horario como las facilidades me convenía para seguir estudiando en la preparatoria que estaba a punto de terminar. Era un trabajo de mucha presión, me sentía muy comprometida con un trabajo en el que tenía que manejar un dinero que no era mío. Muchas de mis compañeras que tenía mucho más tiempo que yo trabajando como cajeras, me daban consejos para que realizara las capturas sin errores y, sin embargo, siempre tenía algún sobrante o cobraba mal algo o simplemente tenía déficit en mi caja? muchas veces me penalizaban por eso. Varias veces estuve a punto de dejar mi trabajo, pero no tenía muchas opciones. Además, descubrí que tenía que tomarme más tiempo para hacer cada una de las operaciones en la caja para no cometer errores, aunque se me juntara la gente en la fila. Fue mejor por un lado pero peor por el otro, pues me daban cajas en las que casi no iba la gente, de todos modos me pagaban mi horario, pero no tenía oportunidades de tener bonos extra por mi buen desempeño, pues era una cajera muy lenta. Cuando estaba por cumplir un año en ese trabajo, nos convocaron a una junta en la que gente de la empresa Qualtec nos instruiría en el nuevo funcionamiento de las cajas registradoras. En la primera reunión nos explicaron que se instalarían nuevas cajas registradoras con un lector de código de barras que facilitarían la captura de la mercancía en el sistema, de igual manera nos dijeron que cada ?punto de venta? estaría habilitado de varios periféricos que facilitarían nuestro trabajo en la caja. Yo en lo particular estaba muy emocionada, pues después de la primera plática, me sentí liberada de muchas presiones que me impedían desarrollar mi trabajo con rapidez y eficacia. Podría ganar bonos como cajera y quizá podría tener un poco de más acción en mi trabaj
LExcellence hace 3 meses
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